草榴社区

Conscient de l’importance de l’茅thique d’une entreprise, de son implication dans la vie publique, de sa bonne r茅putation, ainsi que du bien-锚tre de ses employ茅s et de sa politique de r茅mun茅ration, cette transformation permet de concilier les int茅r锚ts des associ茅s avec la poursuite d’objectifs d’int茅r锚t g茅n茅ral plus larges.

Lors du s茅minaire annuel, tous les collaborateurs de FLEX-O ont particip茅 脿 un atelier collaboratif visant 脿 proposer au Comit茅 de Direction diverses suggestions de 芦 raison d’锚tre 禄 脿 adopter. Cela incluait 茅galement les objectifs sociaux, environnementaux et statutaires correspondants, ainsi que les moyens 脿 mettre en 艙uvre pour les atteindre.

Il a 茅t茅 d茅cid茅 que la raison d’锚tre de 草榴社区 soit :

芦 Optimiser l’immobilier d’entreprise en offrant des espaces de travail flexibles et 茅coresponsables qui permettent l’茅change et le bien-锚tre au travail. 禄

Cette raison d’锚tre se d茅cline en 3 objectifs statutaires :

• R茅duction de l’empreinte carbone
• Gestion responsable des ressources
• Promotion du bien-锚tre et de l’茅change au travail